La ville de Puteaux, 45 000 habitants, située dans les Hauts de Seine aux portes de Paris, accessible en transilien direct depuis Saint-Lazare, RER A, tram ligne 2 et métro ligne 1, recherche pour son service des Archives municipales :
Un Chargé des archives et du développement patrimonial (H/F)
Cadre d’Emplois des Assistants de conservation du patrimoine
Cadre d’Emplois des Attachés de conservation du patrimoine
Poste et missions :
Placé(e) sous l’autorité du Directeur des Archives municipales, vous assurez les missions suivantes :
– Gestion d’archives historiques et de collections muséales
- Gestion de collections muséales du service (traitement archivistique, reconditionnement, conservation préventive,…) ;
- organisation et suivi du plan pluriannuel de numérisation des fonds historiques ;
- reprise et poursuite du traitement archivistique des fonds numérisés notamment dans le cadre de la mise en ligne via le portail Web archives ;
- reprise ponctuelle du classement de l’arriéré en séries modernes voire en W.
– Participation à la mise en œuvre d’une politique de développement culturel et de valorisation patrimoniale
- Mise en œuvre, gestion et animation du portail Web archives ;
- collaboration au projet de création d’un espace muséal ;
- gestion de l’animation de sites muséaux (accueil du public, visites guidées et sécurité) ;
- participation à l’organisation ponctuelle d’évènements culturels (aide à la conception, mise en œuvre, animation, évaluation) ;
- contribution à l’enrichissement des collections ;
- • participation au développement et à l’animation de partenariats et relations extérieures ;
- rédaction de contenus pour les publications internes ou le site internet de la ville sur des sujets patrimoniaux, historiques et culturels.
– Communication des données et des documents d’archives aux services municipaux et aux lecteurs extérieurs
- Accueil et renseignement du public (interne et externe)
Contraintes liées au poste :
– Port de charges lourdes et contact avec la poussière.
– Déplacements ponctuels auprès de différents prestataires institutionnels ou de particuliers.
– Disponibilités lors de manifestations culturelles (semaine et week-end).
Conditions de recrutement :
Recrutement par voie statutaire (mutation / détachement) ou contractuelle (CDD d’un an renouvelable).
La collectivité vous propose une politique « Ressources Humaines » attractive :
– Traitement Statutaire
– Régime indemnitaire avantageux
– Prime d’assiduité
– Politique de formation active
– Mutuelle subventionnée par la collectivité
– Remboursement à 50% des frais de transport(s) en commun
Profil recherché :
– Formation universitaire de type Licence Bac +3 minimum en techniques d’archives ou équivalent exigée.
– Expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire dans un service d’archives territoriales.
– Bonne connaissance de l’organisation administrative, maîtrise de la législation et de la réglementation spécialisées particulièrement en matière de conservation préventive, droit de la propriété intellectuelle, droit à l’image, montage d’exposition,…
– Connaissances approfondies en histoire et muséographie.
– Maîtrise de la conception et conduite de projets.
– Expérience du logiciel AVENIO et du module AVENIO WEB appréciée.
– Maîtrise des outils bureautiques.
– Rigueur, méthode, autonomie et sens de l’organisation.
– Capacités d’analyse, de synthèse et qualités rédactionnelles.
– Pédagogie, sens du relationnel et du travail en commun.
Merci d’envoyer votre candidature (CV + lettre de motivation) à l’attention de Madame le Maire, par mail à l’adresse : recrutement-3317199@jobaffinity.fr.