La communauté d’agglomération Bourges Plus

Chef de ser­vice Archives
Service Archives muni­ci­pa­les et com­mu­nau­tai­res
Direction mutua­li­sée Développement et Moyens
Cadre d’emplois des Conservateurs du Patrimoine ou atta­chés de conser­va­tion du patri­moine
H/F - (Poste à temps com­plet)

Recrutement par voie sta­tu­taire ou à défaut Contractuel

Missions géné­ra­les :
Le (la) Chef(fe) de ser­vice Archives assure le clas­se­ment des Archives ainsi que la ges­tion, l’infor­ma­ti­sa­tion et la valo­ri­sa­tion cultu­relle des fonds.

Activités prin­ci­pa­les :
– Définition des objec­tifs du ser­vice et mise en œuvre dans le res­pect des règles et pra­ti­ques pro­fes­sion­nel­les et des mis­sions léga­les des ser­vi­ces d’archi­ves publi­ques :

• organisation et encadrement
• formation du personnel
• choix budgétaires

– Traitement scien­ti­fi­que des fonds, rédac­tion d’ins­tru­ments de recher­che et reprise de l’arriéré :

• contrôle des instruments de recherche (inventaires des archives modernes, bordereaux de versement et d’élimination des archives contemporaines)
• mise en ligne des instruments de recherche sur le site internet de la ville et sur l’intranet

– Conservation pré­ven­tive des fonds
– Sensibilisation des ser­vi­ces au pré-archi­vage et à l’archi­vage
– Gestion de l’espace et veille sani­taire des locaux :

• récolement permanent des dépôts
• récolement sanitaire lié au risque amiante

– Communication et valo­ri­sa­tion cultu­relle des fonds
– Organisation et super­vi­sion de l’accueil du public
– Mise en place d’un sys­tème d’archi­vage électronique

Compétences requi­ses :
– Formation en archi­vis­ti­que
– Connaissance de la règle­men­ta­tion et des bonnes pra­ti­ques de déve­lop­pe­ment d’Avenio Web Service
– Connaissance de la régle­men­ta­tion en matière de col­lecte, de tri, de clas­se­ment et de com­mu­ni­ca­tion des archi­ves publi­ques
- Connaissance de l’orga­ni­sa­tion admi­nis­tra­tive
– Connaissance des règles et normes tech­ni­ques d’un bâti­ment d’archi­ves
– Connaissance du logi­ciel AVENIO

- Qualités requi­ses :
– Qualité scien­ti­fi­que de l’ana­lyse (rédi­ger et cor­ri­ger un inven­taire)
– Sens de l’orga­ni­sa­tion et de la ges­tion du temps
– Capacité d’ana­lyse
– Rigueur, réac­ti­vité
– Sens des prio­ri­tés et du res­pect des délais

Poste à pour­voir à comp­ter du 1er mai 2021

Les can­di­dats peu­vent faire par­ve­nir leur can­di­da­ture (lettre de moti­va­tion + cv) à
Mme la Présidente de Bourges Plus
DRH
4 bou­le­vard de l’avenir
18000 BOURGES
AVANT LE 10 février 2021.